Beratung, case management, coaching, workshops & trainings

Gesundheit schützen - Absenzen & Kündigungen verhindern

Kranke Mitarbeitende kosten Unternehmen in der Schweiz viel Geld, jährlich ca. 6.5 Mia. Franken. Häufig werden nur die direkten Absenzenkosten in Form der Lohnkosten berechnet, dazu kommen allerdings noch die schwerer bezifferbaren indirekten Kosten hinzu. Dies unter anderem in Form von Planungs- und Organisationsaufwand für die Überbrückungslösung, ganz zu Schweigen von der gefährlichen Mehrbelastung der anwesenden Mitarbeitenden.

 

Als Ihre Sparringspartnerin im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) setze ich mich mit aller Kraft für die Gesundheit und das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden und Ihrer gesamten Organisation ein. Als von Ihnen ernannte Betriebstherapeutin unterstütze ich Sie mit individuell abgestimmten Workshops, Trainings, Beratungen und Coachings. 

 

Betriebliche Gesundheitsberatung - Früherkennung von Problemen

Absenzen verhindern durch frühzeitige lösungs- und ressourcenorientierte Beratung

  • Ihre Mitarbeitenden erhalten exklusiven Zugang zu Beratung und Coaching für ihr psychisches & physisches Wohlbefinden
  • Rasche Konsultationen innert 14 Tagen möglich
  • Inkl. Triage für die kompetente Weiterbehandlung durch medizinisches Fachpersonal, wenn ernsthafte Erkrankung droht
Zum Angebot im Detail

Workshops/Trainings zu Gesundheitsthemen

Für ein wertschätzendes, gesundes Miteinander, das Entwicklung ermöglicht

  • Schwierige Gespräche führen
    • Kommunikation mit herausfordernden Kund*innen, Konflikte bei der Arbeit konstruktiv lösen
  • Ergonomisch arbeiten
    • Sowohl auf körperlicher wie psychologischer Ebene
  • Produktiv und ungestört arbeiten
    • Struktur halten, Prioritäten richtig setzen, Ablenkungen reduzieren, Stress vermeiden
  • Gesund und produktiv im Homeoffice
    • Vorteile nutzen, Nachteile minimieren, auf räumliche Distanz gut zusammenarbeiten
  • Arbeitsplätze passend & attraktiv einrichten
    • Gesundheitsförderung & Prävention bei der Raumgestaltung
  • Erholung & Entspannung einbauen 
    • Kurze Pausen für Körper und Geist kennen lernen, richtig regenerieren nach der Arbeit

Krisen begleiten - Arbeitsfähigkeiten erhalten

Beratung, Case Management & Coaching für Mitarbeitende, Vorgesetzte und HR-Fachpersonen

    • Gesundheitliche Belastungsphasen von Mitarbeitenden mit sich häufenden Absenzentagen besser meistern
    • Vernetzung mit Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen, um Teilarbeitsfähigkeiten zu fördern
    • Führungspersonen und HR-Verantwortliche erhalten wertvolles Wissen und professionelle Unterstützung im Umgang mit belasteten oder erkrankten Mitarbeitenden

Eingliederung - Gesundheit & Arbeitsfähigkeit nachhaltig sichern

Beratung & Coaching für Mitarbeitende, Vorgesetzte und HR-Fachpersonen (ggf. in Zusammenarbeit mit der IV Bern)

    • Ihre Mitarbeitenden werden nach längerer krankheitsbedingter Abwesenheit im Eingliederungsprozess unterstützt
    • Arbeitsinhalt, Arbeitsorganisation sowie das räumliche und soziale Umfeld werden individuell justiert, um eine nachhaltige Integration und die Gesundheit der Mitarbeitenden zu sichern
    • Belastbarkeit, Leistungsfähigkeit und Verhaltensweisen werden offen besprochen und bearbeitet
    • Die Kommunikation und Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzt*innen und Therapeut*innen wird sichergestellt (Case Mgt.)

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